日报｜焦点！BC省公务员工会今日起罢工！维多利亚大批学生返校，注意学校区域限速！

温哥华岛今日新闻摘要

2025-9-2

Times Colonist

代表逾3.4万名BC省公职人员的BC省普通员工工会（BCGEU）于周二正式展开罢工行动，在维多利亚多个地点设立纠察线，并于Surrey与Prince George各设一处。

纠察地点多为省政府办公楼及Royal BC Museum。维多利亚的Jack Davis大楼前已有员工集结，挥舞工会旗帜。

工会上周五发出72小时罢工通知，期限已于昨夜午夜后正式届满。

BCGEU成员包括消防、矫正、酒类与大麻销售等一线工作人员，以及1.4万多名行政人员。工会表示其成员正面临“生活成本危机”，此次行动是对省府最新薪酬提案的明确拒绝。

政府方面强调基本服务不受影响，但未透露目前谈判的具体内容。上份协议已于3月31日到期。工会此前要求第一年调薪4%，第二年调薪4.25%或依通胀指数调整。

根据工会公布数据，92.7%的投票会员支持在必要时采取罢工行动。

Times Colonist

新学年今日正式开始，大维多利亚地区约有4.35万名学生返校。Cedar Hill中学的新校区仍在施工，将于周四开学。

其中，维多利亚学区约2万人，Sooke约1.4万人，Saanich约8000人，Gulf Islands约1500人。今年开学较往年提前，天气晴朗，气温预计24°C。

警方提醒，学校区域限速规定已生效，工作日早8点至下午5点，限速为30公里/小时。西岸骑警发言人Nancy Saggar表示，开学首周应预留通勤时间，特别注意学生过街情况。她还指出，8月西岸地区交通事故较去年增加24%，提醒驾驶者保持警觉。

警方将在各校上下学时段加强巡逻，严格执法。根据规定，学校区超速21公里以内罚款196元，22至40公里罚253元，超过40公里则罚款368元起并可能扣车。

ICBC指出，9月是全年儿童交通事故最高峰，BC省每年平均50名儿童因步行或骑车受伤，温哥华岛每年约42人。调查显示，31%的司机承认在校区超速，4%称自己经常超速。ICBC强调，忽视限速不仅违法，更威胁儿童安全。

BCWS

在刚过去的长周末期间，温哥华岛多地新增多起山火。尽管火点有所增加，BC省山火局（BCWS）表示，目前岛上所有山火均处于“已受控”或“受控中”状态。

其中三起新火点位于Campbell River以西的温哥华岛中部内陆地区，火势都较小，面积均不足0.009公顷，发现时间为8月31日，起火原因仍在调查中。

此前已有三起较大规模山火持续燃烧，分别位于Port Alberni与Bamfield附近，分别是Nahmint Mountain、Wesley Ridge，以及仍在“被控制”状态下的Mount Underwood山火。该山火目前仍有一个疏散令与一个疏散警报有效，面积达3,518公顷，Franklin River Road 路段也继续封闭。

Nanaimo以西地区目前有三处活跃火点，其中两处为长周末期间新发现的小型山火，最大的一处为Manson Creek山火，目前已受控，面积不超过8.4公顷。

此外，在温哥华岛南端、Jordan River以西的14号公路沿线也发现一处新火点，面积同样仅为0.009公顷，现已受控。

截至目前，温哥华岛共有10处活跃山火，全省范围内则有169处活跃山火。BCWS将继续监控火势发展，并评估潜在风险。

The Canadian Press

BC省一名女子因在工作中遭男同事持续性骚扰而辞职，并向BC省人权审裁处提出申诉。审裁处近日裁定雇主未能有效回应投诉，须赔偿该女子近6.5万加元。

事件发生在2019至2020年间，该女子就职于Ontime搬家公司，期间遭同事Joe以性暗示、肢体接触、侮辱性言语及不当行为持续骚扰。尽管该公司未否认骚扰事实，并接受WorkSafe调查结果，但辩称“并不知情”，审裁处认为此说法不成立，且公司早在2019年就接获员工通报，仍未采取有效应对。

骚扰在2020年持续发生，该女子再次向主管反映，最终因感到不被重视且工作环境不安全而离职。审裁处认定，雇主未建立清晰的性骚扰处理机制，也未能阻止骚扰继续发生，造成员工最终不得不离职，对其尊严与心理健康造成严重影响。

女子因此获得3.5万加元精神赔偿金，另获近3万加元的收入损失补偿。裁决指出，离职后她长期失业并陷入无家可归状态，身心状况严重恶化。尽管目前生活已逐步恢复，但多年后仍难以平静回忆此事，显示事件对其造成的深远影响。

Times Colonist

维多利亚大学将于本学期在三门本科低年级课程中试行AI写作工具Studiosity，为学生免费提供写作反馈。试点课程包括学习策略入门课、组织行为学课程，以及健康与信息科学课程。

Studiosity支持上传文档，可在数分钟内提供语法、结构与拼写建议。校方表示，UVic未禁止生成式AI使用，正在探索其在教学中的伦理运用。但具体反馈机制尚未公开。

英语系教授Erin Kelly对该类AI工具持保留态度，认为其难以应对技术写作中复杂、多步骤的任务。她指出，像Grammarly等工具在引用格式处理上常出错，且存在许多免费替代方案。

部分学生也担忧AI带来的环境负担与劳动剥削问题。温岛大学教育技术专家Julia Hengstler认为，无论个人是否使用AI，都应具备基础AI素养，学会判断与防范AI生成的诈骗与错误信息。

该工具去年曾在UBC短暂试行，最终因与现有服务重叠及成本问题未被采纳。UVic则表示仍在探索合适的AI教学方式。

文章来源：

• https://www.timescolonist.com/local-news/picket-lines-up-at-several-victoria-sites-as-bcgeu-launches-job-action-11154533

• https://www.timescolonist.com/local-news/schools-in-for-over-43000-students-around-the-region-11151862

• https://victoriabuzz.com/2025/09/several-new-wildfires-discovered-over-long-weekend-on-vancouver-island/

• https://www.ctvnews.ca/vancouver/article/moving-company-must-pay-65k-in-workplace-sexual-harassment-case-bc-tribunal-rules/

• https://www.timescolonist.com/local-news/uvic-to-trial-ai-writing-tutor-in-select-classes-this-fall-11151875